Nouvelles et activités - Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes

Nouvelles et activités

Partager

Questions des médias

 

Calendrier des activités

Juillet 2025

Il n'y a aucune activité pour ce mois. Veuillez choisir un autre mois.

Par enjeu

Par sujet

Par type

 

 

Bureau national du STTP

377, rue Bank
Ottawa (Ontario)  K2P 1Y3
Canada

Tél. : (613) 236-7238
Téléc. : (613) 563-7861
TTY : (613) 236-9753

[email protected]

Par unité de négociation

Showing 1291 - 1300 of 1300 results

Pages

Jeudi 16 Avril 2009

Pages

Dernières nouvelles

Vendredi 26 Février 2010
Le tri séquentiel mécanisé est l’un des principaux éléments de la poste moderne. Dorénavant, ce seront des machines qui trieront en ordre de livraison la très grande majorité du courrier court et long. Postes Canada a proposé une série de modifications au Système de mesure des itinéraires de factrices et facteurs (SMIFF) pour faciliter la mise en œuvre de sa poste moderne (ou transformation postale).
Lundi 7 Décembre 2009
Le soir du 4 octobre dernier, nous étions réunies sur la colline du Parlement, chandelle à la main. Nous assistions à la vigile Sœurs par l’esprit dans le but de rendre hommage aux femmes et aux filles autochtones disparues ou assassinées. Des femmes s’étaient donné rendez-vous pour se souvenir, pour pleurer ou pour raconter la perte d’une personne chère. Tenant en main la photo de la personne bien-aimée, des familles ont exprimé leur douleur sans fin.
Vendredi 27 Novembre 2009
LA POSTE MODERNE ET LE NOUVEAU MATÉRIEL -- Depuis la publication, à l’automne 2008, de l’article de Notre Santé Notre Sécurité intitulé « La santé, la sécurité et la poste moderne », nous avons obtenu un portrait un peu plus précis du type de matériel que Postes Canada a l’intention d’acquérir pour mettre à exécution sa « transformation postale ». Une délégation du STTP a visité l’usine de Toshiba en banlieue de Tokyo pour examiner le nouveau matériel de tri. Voici un aperçu du nouveau matériel.
Mercredi 26 Août 2009
(Notre Santé Notre Sécurité • Volume 7 • Numéro 1 • Été 2009) De plus en plus de recherches émettent l’hypothèse qu’il existe une relation entre le travail de nuit et le cancer. Plusieurs études d’envergure font état de taux accrus de cancer chez les travailleuses et travailleurs de nuit. La recherche Les travailleurs et les travailleuses ayant des horaires de travail atypiques courent plus de risques de développer un cancer que le reste de la population en général. Voilà ce qu’affi rme la recherche parue en décembre 2007 dans The Lancet Oncology Medical Journal par le Centre International de Recherche sur le Cancer (CIRC), qui relève de l’Organisation des Nations Unies (ONU). Une équipe de 24 scientifi ques a découvert que les horaires de travail atypiques déséquilibrent l’horloge biologique, ce qui serait une des causes de l’apparition de la maladie. Or, l’équipe précise qu’il faudra plus d’études sur cette question pour confi rmer le lien de cause à effet.
Vendredi 31 Juillet 2009
Le bulletin d'action des déléguées et délégués syndicaux (Série 3, volume 9, numéro 1 • juillet-août 2009) En 2007, Postes Canada a annoncé qu’elle investirait 1,9 milliard de dollars dans la modernisation du service postal, en faisant l’acquisition de nouvelles machines qui bouleverseront notre façon de trier et de livrer le courrier. Ces changements, les plus importants depuis la mécanisation du service postal dans les années 1970, vont transformer la façon dont les travailleurs et travailleuses des postes effectuent leur travail, et ce, pour les années à venir. Les répercussions de ces changements se feront sentir sur toutes les classes d’emploi de l’unité postale urbaine, sans compter qu’elles toucheront aussi les factrices et facteurs ruraux et suburbains (FFRS). Postes Canada estime qu’elle fi nira par récupérer les coûts de son investissement grâce aux améliorations considérables de la productivité qu’elle compte réaliser, et qui pourraient entraîner des pertes d’emplois dans toutes les collectivités et sections locales du pays.
Jeudi 16 Avril 2009
Le 26 mars dernier, les messagères et messagers qui manifestaient devant les bureaux de l’entreprise Courrier Rapide à Montréal avaient un message très clair à communiquer à leur employeur : « Une convention collective, ça presse! » Le STTP est accrédité pour représenter ces travailleuses et travailleurs depuis le 21 juin 2007, mais aucune convention collective n’a encore été conclue. La direction de Courrier Rapide refuse de négocier de bonne foi. Le STTP essaie maintenant d’utiliser des méthodes plus ingénieuses pour forcer Courrier Rapide à négocier, y compris la manifestation du 26 mars dernier devant les bureaux de l’entreprise. Il faut s’attendre à d’autres actions du genre si la direction refuse de modifier sa position!
Jeudi 27 Novembre 2008
Au Canada, le 6 décembre marque la Journée nationale de commémoration et d'action contre la violence faite aux femmes. Ce jour-là, nous nous souvenons des nombreuses femmes qui ont été victimes de violence ou dont la vie a été abruptement interrompue par un ...
Mercredi 28 Janvier 2004
Bulletin no. : 2002-2005/175 Conseil consultatif des pensions (CCP) Le Conseil consultatif des pensions a tenu sa septième réunion le 8 janvier 2004. Louis O'Brien est le nouveau président du Conseil. Bien qu'il occupe des charges diverses au sein de la SCP, M. O'Brien est sa...
Lundi 24 Mars 2003
Bulletin no. : 2002-2005/73 Qui protège votre régime de retraite? Lorsque le gouvernement a mis sur pied le Régime de retraite de Postes Canada, le STTP et les autres syndicats ont demandé d'avoir leur mot à dire quant à l'administration de notre ré...
Mercredi 21 Mars 2001
1880-1881 : Une commission royale recommande l'embauche de femmes dans la fonction publique car, semble-t-il, elles se contenteraient de salaires inférieurs. En 1884, le ministère des Postes à Ottawa compte 22 commis féminins de troisième classe, soit plus que dans...

Appuyez la création d’une banque postale – téléchargez et signez la pétition

Le Canada a besoin d’une banque postale. Des milliers de municipalités rurales sont dépourvues de succursale bancaire, mais bon nombre d’entre elles ont un bureau de poste qui serait en mesure d’offrir des services financiers. De plus, près de deux millions de Canadiens et Canadiennes utilisent les services usuriers des prêteurs sur salaire et ont désespérément besoin d’une option de rechange. Une banque postale pourrait être la solution. Téléchargez et signez la pétition demandant au gouvernement qu’il exige de Postes Canada qu’elle offre des services bancaires postaux, et qu’elle se conforme à un mandat d’inclusion financière.

TÉLÉCHARGER LA PÉTITION