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Bureau national du STTP
377, rue Bank
Ottawa (Ontario) K2P 1Y3
Canada
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Téléc. : (613) 563-7861
TTY : (613) 236-9753
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Dernières nouvelles
Vendredi 28 Juin 2019
Dans le cadre du 18e jour d’audience, Cathy Kennedy, membre du comité de négociation, a témoigné sur nos revendications en matière d’accidents du travail. Il s’agit d’obtenir une augmentation de l’indemnisation versée aux membres des deux unités de négociation et de faire en sorte que les FFRS soient indemnisés directement par Postes Canada, ce qui leur permettrait d’obtenir l’égalité avec les membres de l’unité urbaine.
Jeudi 20 Juin 2019
Les paiements de rétroactivité salariale ont été versés et les paiements de la phase trois sont toujours prévus pour l’automne. Les parties tentent maintenant de régler les questions suivantes ...
Jeudi 13 Juin 2019
Durant la 15e journée d’audience, Toni MacAfee, dirigeante de l’éducation et de l’organisation de la région de l’Atlantique, a témoigné au sujet des propos négatifs et de nature non médicale que la direction de Postes Canada demandait aux gestionnaires de cas de la compagnie Great-West Life/Morneau Shepell d’inscrire au dossier du PAICD des employées et employés. Ensuite, Geoff Bickerton, directeur de la recherche du STTP, a présenté un historique des effectifs du groupe 1 et a expliqué la lutte menée par la Syndicat depuis des années pour maximiser le nombre de postes à plein temps, en soulignant la grande importance que cette question revêt pour nous.
Vendredi 7 Juin 2019
Le paiement rétroactif de salaire ordonné dans le cadre de la décision en matière d’équité salaire sera versé le 13 juin prochain.
Jeudi 30 Mai 2019
Nous participons au processus d’arbitrage établi aux termes du projet de loi C-89, c’est-à-dire la loi de retour au travail adoptée en novembre dernier. Bien que nous estimions que cette loi est inconstitutionnelle et qu’elle viole nos droits garantis par la Charte, nous allons nous y conformer pendant que nous la contestons devant les tribunaux. C’est pourquoi nous travaillons actuellement aux termes des conventions collectives échues, et c’est pourquoi nous participons à ce processus d’arbitrage.
Vendredi 24 Mai 2019
Les paiements de salaires rétroactifs ordonnés dans le cadre de la décision en matière d’équité salaire seront versés conformément au calendrier pr
Mercredi 22 Mai 2019
Le 29 avril dernier, l’arbitre Elizabeth McPherson a écrit à la ministre du Travail, Patti Hajdu, pour lui demander de prolonger son mandat jusqu’a
Vendredi 3 Mai 2019
Bien des membres se demandent quelle sera l’incidence des hausses salariales sur le régime de retraite pour ceux et celles qui ont pris leur retrai
Mercredi 24 Avril 2019
Une date a été fixée pour le paiement de rétroactivité des salaires établi à la suite de la décision arbitrale sur l’équité salariale visant les FFRS. Postes Canada souhaitait effectuer ce paiement cet été. Elle nous a informés que celui-ci apparaîtrait sur la fiche de paie du 13 juin prochain.
Mardi 16 Avril 2019
L’audience a commencé par la suite du témoignage de Geoff Bickerton qui portait sur la chronologie des négociations des FFRS. La consœur Cathy Kennedy, membre du comité, a ensuite témoigné sur le processus de l’équité salariale et sur les décisions de l’arbitre Maureen Flynn.
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Appuyez la création d’une banque postale – téléchargez et signez la pétition
Le Canada a besoin d’une banque postale. Des milliers de municipalités rurales sont dépourvues de succursale bancaire, mais bon nombre d’entre elles ont un bureau de poste qui serait en mesure d’offrir des services financiers. De plus, près de deux millions de Canadiens et Canadiennes utilisent les services usuriers des prêteurs sur salaire et ont désespérément besoin d’une option de rechange. Une banque postale pourrait être la solution. Téléchargez et signez la pétition demandant au gouvernement qu’il exige de Postes Canada qu’elle offre des services bancaires postaux, et qu’elle se conforme à un mandat d’inclusion financière.
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Nous transmettons aussi des bulletins et des communiqués de presse à nos membres et aux médias.
